常规企业设备维护检修项目项目经理及技术负责人招聘条款
一、招聘岗位：项目经理（1名）
（一）岗位职责1、全面负责甲方企业设备维护检修项目整体统筹管理，结合企业生产工艺特点，制定设备维护检修实施计划、进度安排及资源调配方案，确保项目按期、保质、安全完成，保障企业生产连续性。2、牵头落实企业设备维护检修项目安全生产管理工作，结合机械、电气等作业风险，建立健全项目安全管理制度，组织开展安全巡查、隐患排查及整改，杜绝安全事故发生，保障作业人员及企业设备安全。3、负责项目团队管理、沟通协调，对接甲方相关部门，精准对接企业设备维护检修需求，处理项目实施过程中的各类技术及协调问题，保障项目顺利推进，满足企业生产运维需求。4、负责设备维护检修项目成本控制、质量管控及验收交付工作，统筹项目各类检修文档、安全记录的整理、归档，确保项目合规性，契合企业设备运维管理要求。5、可根据企业设备维护检修项目需求，兼任高（10KV）、低压电工、PLC运维、焊接等特殊工种岗位（需同时具备对应特殊工种资质），协助完成现场设备检修、运维指导工作。
（二）任职要求（优秀者可适当放宽年龄），工程管理、机电工程、计算机或自动化控制、设备运维等相关专业优先，3年及以上工业企业设备维护检修项目管理经验。2、须持有应急管理局颁发的有效《安全生产知识和管理能力考核合格证》，无过期、失效情况，优秀应聘者可承诺入职后尽快办理。3、熟悉项目管理流程，具备较强的统筹协调能力、问题解决能力及沟通表达能力，能独立负责项目全流程管理。4、熟悉企业设备维护检修项目管理流程，了解检修维护相关设备（如分选风机、粉料输送、装载设备、除尘设备等）的作业规范（擅长机电自动化控制或机械设备检修），具备基本的安全管理知识和应急处置能力，能应对机械、电气等作业风险。
5、持有相关特殊工种资质（如高、低压电工证、焊工证、PLC运维证等）者优先，可兼任对应特殊工种岗位。6、责任心强，能适应项目现场工作节奏，具备良好的团队协作精神和抗压能力，无违法违规及安全事故从业记录。

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